België hervormt pensioenstelsel: nieuwe bonusregeling vanaf 2026
Het Belgische pensioenstelsel ondergaat ingrijpende veranderingen vanaf 2026, met nieuwe bonusregelingen en aangepaste uitbetalingsmethoden die de modernisering van het sociale zekerheidssysteem weerspiegelen.
Nieuwe pensioenbonus vervangt oude systeem
Per 31 december 2025 stopt de opbouw van de huidige pensioenbonus die werd ingevoerd door de regering-De Croo. Deze bonus kon worden opgebouwd door langer te werken dan de vroegste pensioendatum. Reeds opgebouwde bedragen blijven behouden en worden uitbetaald bij pensionering.
Vanaf 1 januari 2026 treedt een nieuwe bonusregeling in werking onder de regering-De Wever. Deze geldt voor werknemers die langer werken dan de wettelijke pensioenleeftijd met een loopbaan van 35 jaar en minimaal 156 gewerkte dagen per jaar, plus 7.020 gewerkte dagen in totaal.
Per extra werkjaar stijgt het brutopensioen met 5 procent. De wettelijke pensioenleeftijd ligt momenteel op 66 jaar en stijgt naar 67 jaar vanaf 2030.
Einde van contante uitbetalingen
Een belangrijke moderniseringsmaatregel betreft de betalingsmethoden. Vanaf 1 januari 2026 kunnen de ongeveer 3.000 gepensioneerden die hun pensioen nog contant via de postbode ontvangen, geen gebruik meer maken van deze dienst.
De Federale Pensioendienst zal uitsluitend uitbetalen via bankoverschrijving naar persoonlijke rekeningen of via cheques die bij bank- of postkantoren moeten worden geïnd.
Centenindex voor hogere pensioenen
De gedeeltelijke indexsprong, bekend als centenindex, wordt uitgebreid naar alle pensioenen boven 2.000 euro bruto. In plaats van een indexering van 2 procent op het volledige bedrag, ontvangen deze pensioenen twee keer een vaste verhoging van 40 euro.
Deze maatregel wordt naar verwachting eenmaal in 2026 en nogmaals in 2028 toegepast, afhankelijk van wanneer de wetgeving van kracht wordt en de spilindex wordt overschreden.
Hervorming ambtenarenpensioenen
Voor ambtenaren worden significante wijzigingen doorgevoerd. De perequatie, het mechanisme waarbij ambtenarenpensioenen automatisch meestijgen met loonstijgingen van actieve ambtenaren, wordt volledig afgeschaft in 2026.
Vanaf 1 april 2026 stopt de nieuwe instroom in het ziektepensioen voor statutaire ambtenaren. Dit systeem maakte het mogelijk dat langdurig zieke ambtenaren zonder leeftijdsvoorwaarde met ziektepensioen konden gaan.
Verhoogde Wijninckx-bijdrage
Voor de enkele duizenden mensen met hoge pensioenen stijgt de Wijninckx-bijdrage dramatisch van 3 procent naar 12,5 procent vanaf 2026. Deze bijdrage geldt voor pensioenen die het maximale ambtenarenpensioen overschrijden.
Aanvullende pensioenen krijgen nieuwe regels
Het minimumaantal voor aanvullende pensioenen blijft 2,5 procent in 2026. Voor zelfstandigen stijgt de maximale jaarlijkse storting in het Vrij Aanvullend Pensioen voor Zelfstandigen (VAPZ) van 8,15 naar 8,5 procent van het inkomen.
Ook zelfstandigen in bijberoep krijgen vanaf 2026 toegang tot VAPZ-regelingen, wat nieuwe mogelijkheden biedt voor pensioenopbouw.
Deze hervormingen weerspiegelen een bredere modernisering van het Belgische sociale zekerheidssysteem, gericht op efficiëntere uitvoering en duurzame financiering.